Υποχρεωτικά στο ΕΡΓΑΝΗ κάθε αλλαγή ωραρίων οδηγών φορτηγών και τουριστικών λεωφορείων. Τι πρέπει να καταχωρούν οι εργοδότες

Με μια τροποποιητική διάταξη άρθρων του Κώδικα Εργατικού Δικαίου εισάγεται η υποχρέωση των εργοδοτών που απασχολούν οδηγούς φορτηγών και τουριστικών λεωφορείων άνω των 9 θέσεων να καταχωρούν στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ αλλαγές στον χρόνο εργασίας των εργαζομένων.

Ειδικότερα, με διάταξη στο νομοσχέδιο του υπ. εργασίας περί της τεχνητής νοημοσύνης στην αγορά εργασίας (τέθηκε σε διαβούλευση από σήμερα 6/11/26), τροποποιείται η παράγραφος 2 του άρθρου 581 του Κώδικα Εργατικού Δικαίου και διαμορφώνεται ως εξής:

«2. Ο εργοδότης που απασχολεί οδηγούς φορτηγών αυτοκινήτων και τουριστικών λεωφορείων, τα οποία είναι κατασκευασμένα ή διαμορφωμένα με μόνιμο τρόπο και κατάλληλα για τη μεταφορά άνω των εννέα (9) ατόμων, καθώς και Υπεραστικά και Αστικά Κ.Τ.Ε.Λ. που απασχολούν οδηγούς λεωφορείων και έχουν Κανονισμό Εργασίας, που διέπονται από τους Κανονισμούς (Ε.Κ.) 561/2006 και (Ε.Κ.) 165/2014, υποχρεούνται να καταχωρούν κάθε αλλαγή ή τροποποίηση του ωραρίου ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας των εργαζομένων, καθώς και τη νόμιμη κατά τη νομοθεσία υπερωριακή απασχόληση, στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ μέχρι το τέλος του επόμενου ημερολογιακού μήνα της παρασχεθείσας εργασίας. Όταν διαπιστώνεται από τα αρμόδια ελεγκτικά όργανα αλλαγή ή τροποποίηση του ωραρίου εργασίας ή της οργάνωσης του χρόνου εργασίας ή υπερωριακή απασχόληση, χωρίς αυτή να έχει καταχωρηθεί στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ μέχρι το τέλος του επόμενου ημερολογιακού μήνα της παρασχεθείσας εργασίας, επιβάλλονται με πράξη του αρμοδίου οργάνου σε βάρος του εργοδότη κυρώσεις, σύμφωνα με τα άρθρα 572 και 576.».